Công đoàn huyện Trà Bồng: một nhiệm kỳ nhiều dấu ấn nổi bật
11/05/2023 08:15 91
Nhiệm kỳ 2020-2023, phong trào công nhân viên chức người lao động và hoạt động công đoàn huyện Trà Bồng đã có nhiều chuyển biến tích cực và đạt được những kết quả thiết thực. Đáp ứng nhu cầu, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ trong huyện, góp phần quan trọng vào việc thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị, các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội huyện nhà.
Nhiệm kỳ qua, được sự quan tâm hỗ trợ của LĐLĐ tỉnh, sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy Đảng, sự phối hợp của UBND, UBMTTQ và các hội đoàn thể huyện, hoạt động công đoàn ở huyện Trà Bồng đã mang lại nhiều kết quả nổi bật, tạo dấu ấn trên tất cả các lĩnh vực, góp phần đưa tốc độ tăng trưởng kinh tế tăng bình quân 13,23%/năm; Thu nhập bình quân đầu người 15 triệu đồng/năm, kết cấu hạ tầng xã hội, bộ mặt nông thôn miền núi có nhiều khởi sắc, đời sống vật chất, tinh thần của nhân dân từng bước được cải thiện; chính trị ổn định, quốc phòng an ninh được giữ vững; Nhân dân tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng và công cuộc đổi mới của quê hương, đất nước.
Công đoàn huyện hiện có trên 2.000 đoàn viên, sinh hoạt ở 87 công đoàn cơ sở. Trong những năm qua, các cấp công đoàn huyện đã bám sát các nhiệm vụ chính trị của Đảng, mục tiêu, nhiệm vụ của các cấp công đoàn để triển khai thực hiện một cách hiệu quả, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế, xã hội của địa phương, xây dựng Đảng, hệ thống chính trị vững mạnh, nâng cao vai trò, vị thế của tổ chức công đoàn trong hệ thống chính trị, xứng đáng là chổ dựa vững chắc của người lao động. Nhằm góp phần xây dựng đội ngũ CNVCLĐ vững vàng về chính trị, có trình độ văn hoá cao, trình độ kỹ thuật tay nghề giỏi, nâng cao đạo đức nghề nghiệp, công vụ, đi đầu trong các phong trào thi đua, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng lớn mạnh toàn diện.
Xác định công tác xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh là yếu tố quyết định đến chất lượng các phong trào hoạt động. Công đoàn các cấp trong huyện chú trọng xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, phát triển đoàn viên. Trong nhiệm kì đã phát trển mới trên 300 đoàn viên, vượt trên 200% chỉ tiêu.
Một trong những dấu ấn nổi bật trong hoạt động xây dựng tổ chức công đoàn nhiệm kì qua là việc phát triển tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước, kết nạp mới Công đoàn huyện đã vận động được 03 doanh nghiệp thành lập tổ chức CĐCS gồm Cty TNHH Nhất Hương Trà Bồng (50 đoàn viên); Cty Cổ phần Thuỷ điện Trà Bồng (17); Cty Công ty Thủy điện Hataco Tây Trà (15 đoàn viên).
Đẩy mạnh việc thành lập tổ chức Công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước không những bảo vệ lợi ích cho người lao động mà còn góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà ổn định để đẩy mạnh phát triển sản xuất kinh doanh. . Các CĐCS doanh nghiệp sau khi được thành lập đã đi vào hoạt động có chất lượng, góp phần đưa DN tiếp tục phát triển, tổ chức tốt các hoạt động có ý nghĩa như tôn vinh công nhân lao động tiêu biểu, thăm hỏi, tặng quà công nhân lao động bị bệnh nghề nghiệp, ốm đau hoạn nạn, khám sức khỏe cho công nhân lao động cũng như tặng quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn mỗi dịp Tết đến xuân về..
Bên cạnh việc xây dựng phát triển tổ chức công đoàn vững mạnh, Công đoàn các cấp ở huyện Trà Bồng đặc biệt làm tốt việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, làm tốt công tác bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ. Đây là một dấu ấn nổi bật trong công tác công đoàn nhiệm kì qua.
Trong thời điểm khó khăn do ảnh hưởng đại dịch Covid 19, công đoàn các cấp trong huyện đã tuyên truyền vận động đoàn viên, người lao động và tổ chức, cá nhân chung tay ủng hộ trong công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19. Qua 02 đợt phát động, các cấp công đoàn trên địa bàn huyện đã ủng hộ 473 triệu đồng tiền mặt và nhiều mặt hàng nhu yếu phẩm hỗ trợ công tác phòng chống dịch.
Các hoạt động xã hội, nhân đạo từ thiện được các cấp Công đoàn chú trọng thực hiện, mang lại hiệu quả thiết thực như Chương trình “Tết Sum vầy”; "Tháng công nhân", chương trình hỗ trợ xây dựng nhà “Mái ấm công đoàn. Riêng chương trình Tết Sum vầy tổ chức mỗi dịp Tết Nguyên Đán hàng năm đã tổ chức thăm hỏi và tặng quà cho 255 trường hợp đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, ốm đau, bệnh hiểm nghèo và bị thiệt hại do mưa bão với tổng số tiền 188,5 triệu đồng.
Điểm nổi bật là từ nguồn quỹ “ Mái ấm công đoàn”, LĐLĐ huyện đã hổ trợ xây dựng mới và sửa chữa được 12 nhà mái ấm công đoàn, với tổng số tiền hơn 420 triệu đồng, trong đó Liên đoàn lao động tỉnh hỗ trợ xây mới 7 nhà , sữa chữa 3 nhà với số tiền 340 triệu đồng. LĐLĐ huyện hỗ trợ xây mới 2 nhà với số tiền 80 triệu đồng. Đây là số tiền quyên góp được từ việc triển khai mô hình học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, với chủ đề mô hình“Bữa ăn sáng của CNVCLĐ huyện Trà Bồng nhằm xây mới mái ấm Công đoàn”, mỗi CNVCLĐ ủng hộ 20.000 đồng/năm.
Mặc dù số tiền hỗ trợ từ quỹ “ Mái ấm công đoàn” không lớn, nhưng đó chính là động lực quan trọng để gia đình các đoàn viên xây dựng được những ngôi nhà vững chắc, ấm áp, để họ sớm ổn định cuộc sống, yên tâm công tác.
Cùng với đó, Công tác quản lý và phát huy hiệu quả nguồn vốn vay hỗ trợ việc làm từ kênh của Tổng Liên đoàn và Quỹ trợ vốn của LĐLĐ tỉnh đã giúp cho CNVCLĐ có điều kiện phát triển kinh tế, sửa chữa nhà ở, cải thiện phương tiện sinh hoạt…Thu hồi vốn và lãi suất đúng thời gian quy định. Trong nhiệm kỳ qua đã giải quyết cho 60 đoàn viên vay vốn cải thiệt đời sống từ nguồn vốn của Quỹ trợ vốn LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi với tổng số tiền 1.8 tỷ đồng. Từ số tiền này, cùng với vốn tự có của các gia đình đã tạo thêm việc làm, tăng thu nhập, góp phần giảm nghèo trong công nhân viên chức, lao động
Dấu ấn đặc biệt nổi bật trong nhiệm kì qua trong công tác công đoàn của huyện Trà Bồng còn phải kể đến là việc xây dựng mô hình học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh với chủ đề: “Công nhân viên chức lao động huyện Trà Bồng đồng hành cùng đoàn viên bị bệnh hiểm nghèo”, mỗi tổ chức CĐCS vận động đóng góp vào quỹ của LĐLĐ huyện 50.000 đồng/tháng để tập trung hỗ trợ cho những đoàn viên, người lao động mắc bệnh hiểm nghèo đặc biệt khó khăn. Đồng thời các tổ chức CĐCS cũng đã tổ chức thăm hỏi, động viên các đoàn viên, người lao động ốm đau, hoạn nạn, mất việc làm. Từ mô hình ý nghĩa này đã tạo nên những giá trị nhân văn trong cuộc sống, trong phong trào công nhân viên chức lao động.
Đầu năm học 2022-2023, Trường Tiểu học số 1 Trà Sơn có 31 đoàn viên công đoàn. Trong đó có 8 người bị mắc bệnh hiểm nghèo. Nhiều giáo viên phải điều trị bệnh dài ngày. Công đoàn nhà trường và Liên đoàn Lao động huyện Trà Bồng thường xuyên có các hoạt động hỗ trợ, giúp đỡ. Dịp đầu năm học mới, Liên đoàn Lao động huyện đã về thăm hỏi, động viên và trao quà hỗ trợ những đoàn viên công đoàn mắc bệnh hiểm nghèo.
Nhiều hình thức, việc làm thiết thực được công đoàn thực hiện để chăm lo cho đoàn viên. Những đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn đã được hỗ trợ kịp thời, yên tâm công tác và có nhiều đóng góp cho xã hội, cho cộng đồng.
CÙng với đó, các cấp công đoàn huyện Trà Bồng luôn coi trọng việc đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, xem đây là điều kiên tiên quyết để hoàn thành các mục tiêu, kế hoạch đặt ra. Trong nhiệm kỳ, các cấp công đoàn đã chú trọng công tác tuyên truyền, phổ biến tư tưởng Hồ Chí Minh về thi đua ái quốc, các quy định của Đảng, pháp luật Nhà nước, quy định của Công đoàn về thi đua, khen thưởng., Hàng năm, LĐLĐ huyện phát động phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn, với nhiều nội dung đa dạng, phong phú,đã thu hút đoàn viên, CNVCLĐ hưởng ứng tích cực, trong đó trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo; “ “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Xanh – sạch – đẹp, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động”, “Thể dục – thể thao”; phong trào tham gia “Xây dựng nông thôn mới”, phong trào “TDĐKXDĐSVH” ở cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Các phong trào thi đua đã lan rộng, đi vào chiều sâu, thu hút đông đảo công nhân viên chức, lao động tham gia. Hưởng ứng phong trào thi đua, đoàn viên công đoàn đã thể hiện tinh thần tận tụy, nghiêm túc, hiệu quả trong công việc, sẵn sàng nhận và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, góp phần hoàn thành các mục tiêu kinh tế-xã hội của huyện và Nghị quyết, chương trình công tác của tổ chức công đoàn đề ra. Thông qua các phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến, tiêu biểu cho ý chí vươn lên, tinh thần vượt khó, dám nghĩ, dám làm, tích cực và sáng tạo trong sản xuất, trong công tác.
Hoạt động công đoàn đã hướng về cơ sở, đáp ứng nguyện vọng của công nhân viên chức, lao động; tạo sự gắn bó giữa công nhân viên chức, lao động với tổ chức công đoàn; vị thế của tổ chức công đoàn được nâng lên, xứng đáng là người đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên.
Phát huy kết quả đạt được, với thời cơ mới, khí thế mới, cùng với sự quan tâm lãnh đạo sâu sát của các cấp ủy Đảng, sự phối hợp chặt chẽ của chính quyền , Mặt trận, hội đoàn thể, tin tưởng rằng trong nhiệm kỳ tới hoạt động công đoàn trên địa bàn huyện sẽ phát huy mọi thuận lợi, nỗ lực vươn lên vượt qua mọi thử thách để tiếp tục gặt hái được nhiều kết quả to lớn, góp phần cùng Đảng bộ và nhân dân huyện nhà thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ 24, xây dựng quê hương đất QUế sớm thoát nghèo và phát triển bền vững./.
Công đoàn huyện hiện có trên 2.000 đoàn viên, sinh hoạt ở 87 công đoàn cơ sở. Trong những năm qua, các cấp công đoàn huyện đã bám sát các nhiệm vụ chính trị của Đảng, mục tiêu, nhiệm vụ của các cấp công đoàn để triển khai thực hiện một cách hiệu quả, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế, xã hội của địa phương, xây dựng Đảng, hệ thống chính trị vững mạnh, nâng cao vai trò, vị thế của tổ chức công đoàn trong hệ thống chính trị, xứng đáng là chổ dựa vững chắc của người lao động. Nhằm góp phần xây dựng đội ngũ CNVCLĐ vững vàng về chính trị, có trình độ văn hoá cao, trình độ kỹ thuật tay nghề giỏi, nâng cao đạo đức nghề nghiệp, công vụ, đi đầu trong các phong trào thi đua, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng lớn mạnh toàn diện.
Xác định công tác xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh là yếu tố quyết định đến chất lượng các phong trào hoạt động. Công đoàn các cấp trong huyện chú trọng xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, phát triển đoàn viên. Trong nhiệm kì đã phát trển mới trên 300 đoàn viên, vượt trên 200% chỉ tiêu.
Một trong những dấu ấn nổi bật trong hoạt động xây dựng tổ chức công đoàn nhiệm kì qua là việc phát triển tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước, kết nạp mới Công đoàn huyện đã vận động được 03 doanh nghiệp thành lập tổ chức CĐCS gồm Cty TNHH Nhất Hương Trà Bồng (50 đoàn viên); Cty Cổ phần Thuỷ điện Trà Bồng (17); Cty Công ty Thủy điện Hataco Tây Trà (15 đoàn viên).
Đẩy mạnh việc thành lập tổ chức Công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước không những bảo vệ lợi ích cho người lao động mà còn góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà ổn định để đẩy mạnh phát triển sản xuất kinh doanh. . Các CĐCS doanh nghiệp sau khi được thành lập đã đi vào hoạt động có chất lượng, góp phần đưa DN tiếp tục phát triển, tổ chức tốt các hoạt động có ý nghĩa như tôn vinh công nhân lao động tiêu biểu, thăm hỏi, tặng quà công nhân lao động bị bệnh nghề nghiệp, ốm đau hoạn nạn, khám sức khỏe cho công nhân lao động cũng như tặng quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn mỗi dịp Tết đến xuân về..
Bên cạnh việc xây dựng phát triển tổ chức công đoàn vững mạnh, Công đoàn các cấp ở huyện Trà Bồng đặc biệt làm tốt việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, làm tốt công tác bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ. Đây là một dấu ấn nổi bật trong công tác công đoàn nhiệm kì qua.
Trong thời điểm khó khăn do ảnh hưởng đại dịch Covid 19, công đoàn các cấp trong huyện đã tuyên truyền vận động đoàn viên, người lao động và tổ chức, cá nhân chung tay ủng hộ trong công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19. Qua 02 đợt phát động, các cấp công đoàn trên địa bàn huyện đã ủng hộ 473 triệu đồng tiền mặt và nhiều mặt hàng nhu yếu phẩm hỗ trợ công tác phòng chống dịch.
Các hoạt động xã hội, nhân đạo từ thiện được các cấp Công đoàn chú trọng thực hiện, mang lại hiệu quả thiết thực như Chương trình “Tết Sum vầy”; "Tháng công nhân", chương trình hỗ trợ xây dựng nhà “Mái ấm công đoàn. Riêng chương trình Tết Sum vầy tổ chức mỗi dịp Tết Nguyên Đán hàng năm đã tổ chức thăm hỏi và tặng quà cho 255 trường hợp đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, ốm đau, bệnh hiểm nghèo và bị thiệt hại do mưa bão với tổng số tiền 188,5 triệu đồng.
Điểm nổi bật là từ nguồn quỹ “ Mái ấm công đoàn”, LĐLĐ huyện đã hổ trợ xây dựng mới và sửa chữa được 12 nhà mái ấm công đoàn, với tổng số tiền hơn 420 triệu đồng, trong đó Liên đoàn lao động tỉnh hỗ trợ xây mới 7 nhà , sữa chữa 3 nhà với số tiền 340 triệu đồng. LĐLĐ huyện hỗ trợ xây mới 2 nhà với số tiền 80 triệu đồng. Đây là số tiền quyên góp được từ việc triển khai mô hình học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, với chủ đề mô hình“Bữa ăn sáng của CNVCLĐ huyện Trà Bồng nhằm xây mới mái ấm Công đoàn”, mỗi CNVCLĐ ủng hộ 20.000 đồng/năm.
Mặc dù số tiền hỗ trợ từ quỹ “ Mái ấm công đoàn” không lớn, nhưng đó chính là động lực quan trọng để gia đình các đoàn viên xây dựng được những ngôi nhà vững chắc, ấm áp, để họ sớm ổn định cuộc sống, yên tâm công tác.
Cùng với đó, Công tác quản lý và phát huy hiệu quả nguồn vốn vay hỗ trợ việc làm từ kênh của Tổng Liên đoàn và Quỹ trợ vốn của LĐLĐ tỉnh đã giúp cho CNVCLĐ có điều kiện phát triển kinh tế, sửa chữa nhà ở, cải thiện phương tiện sinh hoạt…Thu hồi vốn và lãi suất đúng thời gian quy định. Trong nhiệm kỳ qua đã giải quyết cho 60 đoàn viên vay vốn cải thiệt đời sống từ nguồn vốn của Quỹ trợ vốn LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi với tổng số tiền 1.8 tỷ đồng. Từ số tiền này, cùng với vốn tự có của các gia đình đã tạo thêm việc làm, tăng thu nhập, góp phần giảm nghèo trong công nhân viên chức, lao động
Dấu ấn đặc biệt nổi bật trong nhiệm kì qua trong công tác công đoàn của huyện Trà Bồng còn phải kể đến là việc xây dựng mô hình học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh với chủ đề: “Công nhân viên chức lao động huyện Trà Bồng đồng hành cùng đoàn viên bị bệnh hiểm nghèo”, mỗi tổ chức CĐCS vận động đóng góp vào quỹ của LĐLĐ huyện 50.000 đồng/tháng để tập trung hỗ trợ cho những đoàn viên, người lao động mắc bệnh hiểm nghèo đặc biệt khó khăn. Đồng thời các tổ chức CĐCS cũng đã tổ chức thăm hỏi, động viên các đoàn viên, người lao động ốm đau, hoạn nạn, mất việc làm. Từ mô hình ý nghĩa này đã tạo nên những giá trị nhân văn trong cuộc sống, trong phong trào công nhân viên chức lao động.
Đầu năm học 2022-2023, Trường Tiểu học số 1 Trà Sơn có 31 đoàn viên công đoàn. Trong đó có 8 người bị mắc bệnh hiểm nghèo. Nhiều giáo viên phải điều trị bệnh dài ngày. Công đoàn nhà trường và Liên đoàn Lao động huyện Trà Bồng thường xuyên có các hoạt động hỗ trợ, giúp đỡ. Dịp đầu năm học mới, Liên đoàn Lao động huyện đã về thăm hỏi, động viên và trao quà hỗ trợ những đoàn viên công đoàn mắc bệnh hiểm nghèo.
Nhiều hình thức, việc làm thiết thực được công đoàn thực hiện để chăm lo cho đoàn viên. Những đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn đã được hỗ trợ kịp thời, yên tâm công tác và có nhiều đóng góp cho xã hội, cho cộng đồng.
CÙng với đó, các cấp công đoàn huyện Trà Bồng luôn coi trọng việc đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, xem đây là điều kiên tiên quyết để hoàn thành các mục tiêu, kế hoạch đặt ra. Trong nhiệm kỳ, các cấp công đoàn đã chú trọng công tác tuyên truyền, phổ biến tư tưởng Hồ Chí Minh về thi đua ái quốc, các quy định của Đảng, pháp luật Nhà nước, quy định của Công đoàn về thi đua, khen thưởng., Hàng năm, LĐLĐ huyện phát động phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn, với nhiều nội dung đa dạng, phong phú,đã thu hút đoàn viên, CNVCLĐ hưởng ứng tích cực, trong đó trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo; “ “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Xanh – sạch – đẹp, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động”, “Thể dục – thể thao”; phong trào tham gia “Xây dựng nông thôn mới”, phong trào “TDĐKXDĐSVH” ở cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Các phong trào thi đua đã lan rộng, đi vào chiều sâu, thu hút đông đảo công nhân viên chức, lao động tham gia. Hưởng ứng phong trào thi đua, đoàn viên công đoàn đã thể hiện tinh thần tận tụy, nghiêm túc, hiệu quả trong công việc, sẵn sàng nhận và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, góp phần hoàn thành các mục tiêu kinh tế-xã hội của huyện và Nghị quyết, chương trình công tác của tổ chức công đoàn đề ra. Thông qua các phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến, tiêu biểu cho ý chí vươn lên, tinh thần vượt khó, dám nghĩ, dám làm, tích cực và sáng tạo trong sản xuất, trong công tác.
Hoạt động công đoàn đã hướng về cơ sở, đáp ứng nguyện vọng của công nhân viên chức, lao động; tạo sự gắn bó giữa công nhân viên chức, lao động với tổ chức công đoàn; vị thế của tổ chức công đoàn được nâng lên, xứng đáng là người đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên.
Phát huy kết quả đạt được, với thời cơ mới, khí thế mới, cùng với sự quan tâm lãnh đạo sâu sát của các cấp ủy Đảng, sự phối hợp chặt chẽ của chính quyền , Mặt trận, hội đoàn thể, tin tưởng rằng trong nhiệm kỳ tới hoạt động công đoàn trên địa bàn huyện sẽ phát huy mọi thuận lợi, nỗ lực vươn lên vượt qua mọi thử thách để tiếp tục gặt hái được nhiều kết quả to lớn, góp phần cùng Đảng bộ và nhân dân huyện nhà thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ 24, xây dựng quê hương đất QUế sớm thoát nghèo và phát triển bền vững./.
Tin, ảnh: Nhị Phương, Việt Cường
Thống kê truy cập
Số lượt truy cập: 1474
Tổng số lượt xem: 3022109